芝加哥大学经济机构的一项研究，用丹麦的数据，调研了ChatGPT的使用情况
数据涵盖11 个职业的 10 万名工人，虽然ChatGPT已被普遍使用，但他们发现了一些不平等现象，具体包含：
- ChatGPT在不同职业中的使用情况相差较大，例如程序员为79%，而财务顾问仅为34%
- 年轻的工人更倾向于使用ChatGPT，其收入也较高
- 使用率与性别有关，女性使用ChatGPT的可能性低于男性约20个百分点
- ChatGPT对于工人的工作时间有帮助，能将约37%工作任务的时间减少一半
- 虽然工人普遍认可ChatGPT能提高工作效率，但依然未能被普遍采用
- 没有采用的原因包括老板禁止、不会使用以及担心数据泄漏等
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